Produkt zum Begriff Fristlos:
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Psychotherapie in Anstellung
Psychotherapie in Anstellung , Der Psychotherapie in Anstellung kommt eine besondere Rolle in der psychotherapeutischen Versorgung zu. Denn ohne Anstellung ist die Ausbildung zum facharztäquivalenten Psychologischen Psychotherapeut*en (PP) oder zum Kinder- und Jugendlichen Psychotherapeut*en (KJP) heute nicht (mehr) möglich. Anders gesagt: Niemand wird Psychotherapeut*in für Erwachsene oder Kinder und Jugendliche ohne ein Anstellungsverhältnis. Umso erstaunlicher ist es, dass es zu diesem Thema, im Gegensatz zur ambulanten Psychotherapie, noch keine Grundlagenliteratur gibt. Diese Lücke soll dieser Sammelband schließen und will zeigen, was die Kolleg*innen im Erwachsenen-, aber auch im Kinder- und Jugendlichenbereich leisten. Gerade in den letzten Jahren ist die Wichtigkeit des Heilberufs Psychotherapie enorm gestiegen, da in Krisenzeiten wie Pandemien oder Krieg ein besonders großer Bedarf besteht. Dieses Buch beleuchtet die große Vielfalt der Psychotherapie in Anstellung. Expert*innen aus der Praxis schildern mit Blick auf die spezifischen Bereiche ihrer Arbeitswelt die Möglichkeiten und Rahmenbedingungen, erzählen aber auch von den Wünschen und Bedürfnissen, die man als PP und KJP in Anstellung entwickelt. Ein abwechslungsreicher und kurzweiliger Blick hinter die Kulissen einer Berufsgruppe, die immer noch im Schatten steht, aber ganz entscheidend dazu beiträgt, dass unsere Gesellschaft den positiven Effekt von Psychotherapie zu schätzen weiß. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 202310, Produktform: Kartoniert, Redaktion: Landgraf, Steffen~Rose, Andreas~Poppek, Sandra~Mösler, Thomas~Kemper, Johannes~Dorrmann, Wolfram, Seitenzahl/Blattzahl: 156, Keyword: psychotherapeutische Versorgung; Psychologischer Psychotherapeut; Kinder- und Jugendlichen Psychotherapeut; Arbeitswelt, Fachschema: Psychotherapie - Psychotherapeut~Therapie / Psychotherapie, Fachkategorie: Psychologie, Warengruppe: HC/Psychologie/Allgemeines, Lexika, Fachkategorie: Psychotherapie, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Psychotherapie Verlag, Verlag: Psychotherapie Verlag, Verlag: Psychotherapie-Verlag, Produktform: Kartoniert, Genre: Geisteswissenschaften/Kunst/Musik, Genre: Geisteswissenschaften/Kunst/Musik, eBook EAN: 9783863339029, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0004, Tendenz: 0, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,
Preis: 19.90 € | Versand*: 0 € -
Reiter mit Anstellung Brembo Retro
Der Motorradspiegelhalter von Brembo ist für Zweirad-Enthusiasten gedacht, die sowohl Stil als auch Leistung schätzen. Mit seinem ikonischen Retro-Design bringt dieser Halter mit Platzierung Brembo einen Hauch von Eleganz an jedes Motorrad.Hergestellt von einer Marke, die für ihre Qualität und ihr Know-how bekannt ist, macht dieser Halter keine Ausnahme. Er vereint außergewöhnliche Robustheit mit einer gepflegten Ästhetik und garantiert somit eine langfristige Nutzung, ohne das Aussehen Ihres Motorrads zu beeinträchtigen.Die Eigenschaften, die dieses Produkt zu einer unverzichtbaren Wahl machen, sind:Zeitloses Design: Die perfekte Verbindung von modern und historisch, um zu allen Motorradstilen zu passen.Hochwertige Materialien: Entwickelt, um den Strapazen der Straße standzuhalten und gleichzeitig elegant auszusehen.Einfache Installation: Erlaubt eine einfache und schnelle Befestigung für Ihren Spiegel, ohne dass spezielle Werkzeuge erforderlich sind.Kompatibilität: So konz...
Preis: 12.41 € | Versand*: 7.4900 € -
Verkehrszeichen Nr. 123 Arbeitsstelle
Erhältlich mit unterschiedlichen Folientypen und 3 Seitenlängen.
Preis: 43.67 € | Versand*: 9.64 € -
Warenpaket Beschäftigung Ostern 9ST ARS EDITION Set Beschäftigung Ostern
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Preis: 31.76 € | Versand*: 4.75 €
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Wann darf man fristlos gekündigt werden?
Man darf fristlos gekündigt werden, wenn man eine schwere Vertragsverletzung begangen hat, die eine Fortsetzung des Arbeitsverhältnisses unzumutbar macht. Dies kann zum Beispiel bei Diebstahl, Arbeitsverweigerung, Mobbing oder grober Beleidigung der Fall sein. Es ist wichtig, dass der Arbeitgeber die Kündigung unverzüglich nach Kenntnis des Kündigungsgrundes ausspricht. Vor einer fristlosen Kündigung sollte der Arbeitgeber in der Regel eine Abmahnung aussprechen, es sei denn, die Vertragsverletzung ist so schwerwiegend, dass eine Abmahnung entbehrlich ist. In jedem Fall sollte man im Falle einer fristlosen Kündigung rechtlichen Rat einholen, um die eigenen Rechte zu kennen und gegebenenfalls dagegen vorzugehen.
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Was bedeutet fristlos hilfsweise fristgerecht?
"Fristlos hilfsweise fristgerecht" bedeutet, dass eine Handlung oder Maßnahme sofort und ohne Einhaltung einer Frist erfolgen soll, falls dies notwendig ist. Gleichzeitig wird jedoch auch eine fristgerechte Umsetzung als Option in Betracht gezogen, falls die fristlose Maßnahme nicht möglich oder angemessen ist. Diese Formulierung wird häufig in rechtlichen Kontexten verwendet, um flexibel auf verschiedene Situationen reagieren zu können und sicherzustellen, dass die Handlung sowohl schnell als auch ordnungsgemäß durchgeführt wird. Letztendlich bedeutet es, dass eine fristlose Maßnahme ergriffen werden kann, aber auch eine fristgerechte Lösung angestrebt wird, wenn dies möglich ist.
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Wie kann der Mietvertrag fristlos gekündigt werden?
Ein Mietvertrag kann fristlos gekündigt werden, wenn schwerwiegende Gründe vorliegen, die eine Fortsetzung des Mietverhältnisses unzumutbar machen. Dies kann beispielsweise bei erheblicher Verletzung der mietvertraglichen Pflichten durch den Vermieter oder den Mieter der Fall sein. Die Kündigung muss schriftlich erfolgen und die Gründe müssen detailliert dargelegt werden.
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Wann darf ich das Schokoticket fristlos kündigen?
Das Schokoticket ist ein Abonnement für den öffentlichen Nahverkehr und kann in der Regel nicht fristlos gekündigt werden. Es gelten die regulären Kündigungsbedingungen, die in den Vertragsbedingungen festgelegt sind. Eine fristlose Kündigung ist nur in Ausnahmefällen möglich, zum Beispiel bei schwerwiegenden Vertragsverletzungen seitens des Verkehrsunternehmens. Es ist ratsam, sich direkt an den Kundenservice des Verkehrsunternehmens zu wenden, um genaue Informationen zu erhalten.
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Ravensburger Beschäftigung - Freundschaftsbändchen
Freundschaftsbändchen Freche Feundschaftsbändchen ganz einfach selbst weben - mit glänzenden Blüten und bunten Perlen verziert, wird etwas ganz besonderes daraus! Das Komplettset enthält alles, was Bastelfans ab sechs Jahren für sechs tolle Bändchen benötigen. Liebevolle Schmuckstücke für sich selbst oder die beste Freundin - Kreativspaß garantiert! Inhalt: 1 Webrahmen, 2 Fadenklemmen, 9 Schmuckperlen, 100 Perlen, 48 m Garn in 4 Farben, 2 Webhilfen, 1 stumpfe Nadel, 1 ausführliche Anleitung. Warnhinweise: Achtung! Für Kinder unter 36 Monaten nicht geeignet. Erstickungsgefahr wegen verschluckbarer Kleinteile.
Preis: 14.99 € | Versand*: 3.95 € -
Ravensburger Beschäftigung - Spiral-Designer
Ravensburger Spiel - Spiral-Designer Ob du einfarbige Spiral-Bilder zeichnest oder unterschiedliche Muster miteinander kombinierst – der Spiral-Designer bietet dir unzählige Möglichkeiten! Einfach einen Bogen Papier zwischen Malrahmen und Schablonen legen und los geht’s. Wähle unter den verschiedenen Zahnrädern und drehe deine Lieblingsmotive. Mit einem kleinen Mandala im Zentrum wird etwas ganz Besonderes daraus! Inhalt: 1 Malrahmen, 1 Zahnkranz, 4 Zahnräder, 1 Rahmen für Mandala-Schablone, 1 Mandala-Schablone, 10 Bogen Papier, 2 Filzstifte, 1 Anleitung.
Preis: 18.99 € | Versand*: 3.95 € -
Ravensburger Beschäftigung - Aquadoodle Animals
Malen mit Wasser! Wie faszinierend, wenn das Gemalte nach kurzer Zeit trocknet und wieder verschwindet! Aquadoodle Animals mit seiner lustigen Tierwelt inspiriert Kleinkinder ab 18 Monaten zum ersten Malen. Einfach Wasser in den Stift, schon können sie nach Herzenslust auf der magischen Matte losmalen. Das Geheimnis: In Kontakt mit Wasser färbt sich die Malmatte blau. Trocknet das Wasser, verschwinden die Striche und das Malset ist bereit für ein neues Werk. Aquadoodle von Ravensburger garantiert höchste Qualität in Funktion und Verarbeitung und steht für einen sicheren und langlebigen Malspaß.
Preis: 26.99 € | Versand*: 3.95 €
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Bist du fristlos aus dem Fitnessstudio gekündigt worden?
Als KI habe ich keine persönlichen Erfahrungen oder Emotionen, daher kann ich nicht fristlos aus einem Fitnessstudio gekündigt werden.
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Was tun wenn die Wohnung fristlos gekündigt wurde?
Was tun, wenn die Wohnung fristlos gekündigt wurde? Zunächst sollte man prüfen, ob die Kündigung rechtens ist und ob es möglicherweise Gründe gibt, dagegen vorzugehen. Danach sollte man sich umgehend um eine neue Unterkunft kümmern, um obdachlos zu vermeiden. Es ist ratsam, rechtlichen Rat einzuholen, um seine Rechte und Pflichten in dieser Situation zu verstehen. Zudem sollte man alle wichtigen Unterlagen und persönlichen Gegenstände aus der Wohnung sichern, bevor man sie verlassen muss.
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Kann ein Mietverhältnis fristlos gekündigt werden aufgrund solcher Zumutbarkeit?
Ein Mietverhältnis kann unter bestimmten Umständen fristlos gekündigt werden, wenn dem Mieter die Fortsetzung des Mietverhältnisses unzumutbar ist. Dies kann beispielsweise der Fall sein, wenn die Wohnung erhebliche Mängel aufweist, die Gesundheit des Mieters gefährdet ist oder der Vermieter seine Pflichten schwerwiegend verletzt hat. Es ist jedoch ratsam, sich vor einer fristlosen Kündigung rechtlich beraten zu lassen, da die genauen Voraussetzungen und Folgen von Fall zu Fall unterschiedlich sein können.
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Wie kann man einen SIM-Karten-Vertrag fristlos kündigen?
Um einen SIM-Karten-Vertrag fristlos zu kündigen, müssen bestimmte Voraussetzungen erfüllt sein. Dazu gehören beispielsweise schwerwiegende Vertragsverletzungen des Anbieters oder eine unzumutbare Fortsetzung des Vertragsverhältnisses. Es ist ratsam, sich vor einer fristlosen Kündigung rechtlich beraten zu lassen, um sicherzustellen, dass die Kündigung wirksam ist.
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